La ciudad de Lansing tiene un oficial de diversidad en el departamento de Recursos Humanos y Servicios de la Comunidad. Guadalupe Ayala ha servido como Especialista de Oportunidades de Igualdad de Lansing desde el 2015.
Sus nuevos deberes incluyen implementar el plan de acción de la Alianza de Equidad Racial y Justicia del Alcalde Andy Schor. Un plan que fue impulsado por la muerte de George Floyd y los levantamientos raciales del verano.
Ayala ha estado en Lansing por los últimos 20 años, y antes vivía en El Salvador. Ella dice que el ser bilingüe le va a ayudar en este nuevo trabajo.
“Tenemos una población grande de refugiados e inmigrantes”, explica Ayala, “entonces es muy importante no solo saber el idioma sino también la cultura”.
“Tenemos 12 grupos de trabajo enfocados en diferentes áreas”, concluye Ayala, “y tenemos una encuesta en nuestro sitio web que estamos pidiendo sea distribuida para poder obtener la mayor cantidad de voces, opiniones o recomendaciones posibles”.
Ayala también representará a la ciudad en temas de diversidad con organizaciones federales, estatales y profesionales.